Nơi làm việc: Xã Xuân Thới Đông, Huyện Hóc Môn, Tp Hồ Chí Minh
Trách nhiệm công việc như sau:
A. Phát triển nguồn Nhân lực:
1. Tổ chức bộ máy Nhân sự Công ty.
2. Lập kế nguồn nhân lực phù hợp kế hoạch chiến lược và hành động của Công ty.
3. Tuyển dụng theo kế hoạch đã được duyệt và nhu cầu đột xuất.
4. Đào tạo hội nhập cho Nhân viên mới và đào tạo để phát triển khả/kỹ năng làm việc của Nhân viên.
5. Tổ chức đánh giá hiệu quả làm việc của Nhân viên
6. Phụ trách Công tác chi trả thù lao và các chính sách khích lệ, phúc lợi.
7. Xây dựng mối quan hệ win-win giữ NV-NV, NV-Cty và Cty với cộng đồng. Đảm bảo sự hài lòng của toàn thể CBCNV trong Công ty.
8. Xây dựng Văn hóa Cty phù hợp với Tầm nhìn/Sứ mạng (Vision/Mission) của Cty.
B. Giám sát Hành chính chung
1. Quản lý Tiếp tân, Bảo vệ, Tạp vụ, Bếp.
2. Đảm bảo ăn uống, vệ sinh, văn phòng làm việc.
3. Theo dõi chi phí Hành chánh khác.
Hình thức trả lương: Theo tháng
Loại công việc: Toàn thời gian
Giới tính: Nữ
Tuổi tối thiểu: 35
Tuổi tối đa: 45
Nói với họ là bạn đã thấy nó vào ngày 9898555.com
Liên hệ: ☎ 0938117268