Nơi làm việc: Phường Nghĩa Tân, Quận Cầu Giấy, Hà Nội
Tuyển dụng
Xây dựng kế hoạch nhân sự năm (định biên nhân sự, ngân sách)
Tham mưu cho Giám đốc về kế hoạch nguồn nhân lực
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng & lập kế hoạch tuyển dụng hàng tháng/quý/năm
Phụ trách tuyển dụng ứng viên
Dự trù, phân tích ngân sách tuyển dụng, đánh giá chất lượng tuyển dụng, các kênh tuyển dụng nhằm đưa ra đề xuất hợp lý hiệu quả
Đào tạo
Phối hợp với các bộ phận phân tích nhu cầu đào tạo
Tổ chức thực hiện các chương trình đào tạo
Phụ trách đào tạo định hướng ban đầu cho toàn bộ CBNV
Theo dõi và đánh giá các khoá học của CBNV với các đối tác để tổng kết, đánh giá và báo cáo lên BGĐ
Quản lý ngân sách chi phí đào tạo
Lương thưởng & phúc lợi
Xây dựng, đề xuất chính sách phúc lợi, lương thưởng
Kiểm tra giám sát việc tính lương, thưởng và các chế độ cho người lao động
Xây dựng và triển khai thực hiện tất cả các chính sách liên quan an sinh phúc lợi của người lao động: Khen thưởng, đãi ngộ, kỷ luật …
Thực hiện các nghiệp vụ về BHXH, theo đúng quy định pháp luật và chính sách của Công ty
Quản lý KPI cá nhân/bộ phận
Báo cáo kết quả thực hiện KPI hàng tuần/tháng/quý/năm
Đưa ra phương án cải tiến để đảm bảo kết quả KPI
Quan hệ lao động
Xây dựng và tổ chức các chương trình là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty
Xử lý những vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động
Đào tạo các Trưởng bộ phận hiểu và biết cách xử lý các trường hợp vi phạm quy định theo thẩm quyền
Thực hiện các nghiệp vụ hành chính, nhân sự khác theo yêu cầu cấp trên
Hình thức trả lương: Theo tháng
Loại công việc: Toàn thời gian
Giới tính: Nữ
Tuổi tối thiểu: 20
Tuổi tối đa: 30
Nói với họ là bạn đã thấy nó vào ngày 9898555.com
Liên hệ: ☎ 0981306766